370

work coll 551x4001В Федерации Профсоюзов Самарской области состоялся конкурс на звание «Лучшая первичная профсоюзная организация» области. Традиционно в конкурсе приняла участие Сызранская профсоюзная организация работников образования. В этом году Сызранский профсоюз образования представляла первичная  профсоюзная организация ГБОУ СОШ N 6 г.Сызрань.

Рассмотрев материалы о результатах деятельности первичных профсоюзных организаций в 2019 году, Федерация Профсоюзов Самарской области приняла решение (Постановление №4-3 от 24.04.2020г.) признать победителем областного смотра-конкурса «Лучшая первичная профсоюзная организация» в номинации «Бюджетные организации до 100 членов профсоюзов» первичную профсоюзную организацию ГБОУ СОШ №6 г.о. Сызрань (председатель – Заушникова Татьяна Александровна, директор Жукова Светлана Владимировна). Поздравляем победителя!

На основании Плана основных мероприятий комитета Самарской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ на 2020 год, утвержденного постановлением Президиума от 29 января 2020 года №1-3 «Об утверждении плана основных мероприятий комитета Самарской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ» в феврале-марте прошел областной смотр-конкурс «Лучшая первичная профсоюзная организация» (далее – Конкурс).

Заявки на участие в Конкурсе были приняты от 8 первичных профсоюзных организаций: 

  1. Первичная профсоюзная организация ГБОУ СОШ «ОЦ «Южный город» п. Придорожный муниципального района Волжский, Самарской области структурное подразделение «Детский сад «Лукоморье»;
  2. Первичная профсоюзная организация Первичная профсоюзная организация студентов Самарского государственного технического университета Профсоюза работников народного образования и науки РФ (ППОС СамГТУ);
  3. Первичная профсоюзная организация Государственного бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №6 имени Героя Советского Союза В.Н. Банцекина г.о.Сызрань Самарской области (ППО ГБОУ СОШ №6 г.Сызрань);
  4. Первичная профсоюзная организация Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад №2» городского округа Самара МБДОУ «Детский сад № 2» г.о. Самара Красноглинский район;
  5. Первичная профсоюзная организация сотрудников Самарского государственного экономического университета Профсоюза работников народного образования и науки РФ;
  6. Первичная профсоюзная организация МБУ детский сад №199 «Муравьишка» г.о. Тольятти;
  7. Первичная профсоюзная организация студентов СГСПУ;
  8. Первичная профсоюзная организация муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада №53 «Чайка» г.о. Тольятти (МБУ детского сада №53 «Чайка» г.о. Тольятти).

Рассмотрев материалы о результатах деятельности первичных профсоюзных организаций в 2019 году аппаратом областного Профсоюза образования было принято решение о направлении всех заявленных организаций для участия в конкурсе ФПСО. Представленные документы в полном объеме переданы в организационный отдел ФПСО.

На основании постановления ФПСО от 24.04.2020 №4-3, а также на основании Решения постоянной комиссии Совета ФПСО по организационной работе и кадровой политике от 17.02.2020 года, постоянная комиссия Совета ФПСО по организационной работе и кадровой политике приняла решение:

Бюджетные организации до 100 членов профсоюзов:

I место:

Первичная профсоюзная организация Государственного бюджетного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №6 имени Героя Советского Союза В.Н. Банцекина г.о. Сызрань Самарской области (ППО ГБОУ СОШ №6 г.Сызрань) (председатель – Заушникова Татьяна Александровна);

III место:

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад № 2» городского округа Самара (МБДОУ «Детский сад № 2» г.о. Самара Красноглинский район) (председатель – Райденкова Екатерина Вячеславовна).

Бюджетные организации 101 – 500 членов профсоюза:

I место:

Первичная профсоюзная организация ГБОУ СОШ «ОЦ «Южный город» п. Придорожный муниципального района Волжский, Самарской области структурное подразделение «Детский сад «Лукоморье» (председатель – Тюрина Екатерина Станиславовна);

III место:

Первичная профсоюзная организация МБУ детский сад № 199 «Муравьишка» городского округа Тольятти (председатель – Джулай Ольга Анатольевна);

III место:

Профсоюзная организация сотрудников Самарского государственного экономического университета Профсоюза работников народного образования и науки (председатель - Мост Елена Сергеевна).

Бюджетные организации свыше 500 членов профсоюза:

I место:

Первичная профсоюзная организация студентов СГСПУ (председатель - Сергеева Ольга Константиновна);

II место:

Первичная профсоюзная организация студентов Самарского государственного технического университета Профсоюза работников народного образования и науки РФ (ППОС СамГТУ) (председатель – Франк Константин Владимирович).

Президиум Самарской областной организации Профсоюза ПОСТАНОВЛЯЕТ:

  1. Информацию принять к сведению.
  2. Участников отборочного этапа Конкурса наградить дипломами Самарской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ.
  3. Информацию об итогах Конкурса разместить на сайте Самарской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ.
  4. Контроль за выполнением данного постановления возложить на заместителя председателя Самарской областной организации профсоюза работников народного образования и науки РФ Киракосян О.А. и заведующего организационного отдела Кириллову Ю.А.

Председатель Самарской областной

организации Профсоюза работников

народного образования и науки РФ                                              Гудкова А.В.

rtyuiЦентральный Совет Общероссийского Профсоюза образования (далее – Профсоюз) направляет для учёта в работе приказ Минпросвещения России  от 28 апреля 2020 г. № 193 «Об особенностях аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в целях установления квалификационной категории в 2020 году» (зарегистрирован  в Минюсте России 13 мая 2020 г., регистрационный № 58340) (далее – приказ Минпросвещения России № 193), предусматривающий в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) продление  до 31 декабря 2020 г. сроков действия квалификационных категорий педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, которые истекают в период с 1 апреля по 1 сентября 2020 года.

Одновременно обращаем внимание на то, что ранее Минпросвещения России и Профсоюз направили в адрес руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих государственное управление  в сфере образования, совместное письмо заместителя Министра просвещения Российской Федерации В.С. Басюка и Председателя Профсоюза Г.И. Меркуловой  от 8 мая 2020 г.  № ВБ-993/08/221 со следующими предложениями:

– о сохранении до конца 2020 г. условий оплаты труда педагогическим работникам, у которых сроки действия квалификационных категорий истекают  в 2020 г., с учётом установленной им ранее квалификационной категории;

– об обеспечении органом государственной власти субъекта Российской Федерации, уполномоченным на формирование аттестационных комиссий, возможности и условий проведения аттестации педагогических работников, не имеющих квалификационной категории либо имеющих первую квалификационную категорию, пожелавших пройти аттестацию на первую или высшую квалификационную категорию, с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и соблюдением необходимых санитарно-гигиенических и профилактических мер. Указанное письмо было размещено в личных кабинетах органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих государственное управление в сфере образования, в Единой информационной системе обеспечения деятельности Минпросвещения России, а также на официальном сайте Профсоюза в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

В связи с поступающими вопросами дополнительно сообщаем следующее:

1. По общему правилу в соответствии с пунктом 24 Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденного приказом Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. № 276 (зарегистрирован Минюстом России 23 мая 2014 г., регистрационный № 32408) (далее - Порядок аттестации, утвержденный приказом № 276), квалификационная категория устанавливается сроком на 5 лет. Срок действия квалификационной категории продлению не подлежит.

Однако в условиях распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) согласно пунктам 1 и 2 приказа Минпросвещения России № 193 принято решение о продлении сроков действия квалификационных категорий в период с 1 апреля 2020 года по 1 сентября 2020 года.

2. В случаях обращения педагогических работников, имеющих первую или высшую квалификационную категорию, срок действия которых истекает в период с 1 апреля по 31 августа 2020 года, с заявлением в аттестационную комиссию о прохождении аттестации на первую или высшую квалификационную категорию, следует обеспечить ее проведение независимо от продления срока действия имеющейся квалификационной категории в соответствии с приказом Минпросвещения России № 193.

3. В случаях если срок действия первой или высшей квалификационной категории истекает в период с 1 сентября 2020 г., то педагогическим работникам, которые обратятся в указанный период или ранее с заявлением в аттестационную комиссию о прохождении аттестации на первую или высшую квалификационную категорию, должно быть обеспечено право ее прохождения с сохранением оплаты труда с учетом имевшейся квалификационной категории на период до принятия аттестационной комиссией решения об установлении квалификационной категории, а при отказе в установлении квалификационной категории – до конца 2020 года.

4. Педагогическим работникам, не имеющим первой квалификационной категории, должно быть обеспечено право прохождения аттестации согласно Порядку аттестации, утвержденному приказом № 276.            

5. Кроме того, напоминаем о необходимости учитывать:

– важность соблюдения санитарно-гигиенических и профилактических мер при проведении аттестации;

– право педагогических работников направлять заявления о проведении аттестации по почте письмом с уведомлением о вручении или с уведомлением в форме электронного документа с использованием

  1. информационнотелекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети «Интернет» (пункт 27 Порядка аттестации, утвержденного приказом № 276);

– дополнительные разъяснения по сокращению и устранению избыточной отчетности учителей, раздел IX («Прохождение аттестации»), подраздел 2 («Прохождение аттестации в целях установления квалификационной категории») (письмо Центрального Совета Профсоюза от 7 июля 2016 г. № 3231);

– разъяснения по применению Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность (приложение к письму Департамента государственной политики в сфере общего образования Минобрнауки России и Профсоюза от 3 декабря 2014 г. № 08-1933/505).

Приложения:

1) Приказ Минпросвещения России от 28.04.2020 г. № 193 – на 2 л.; (htpt:// profszr.ru)

2) Совместное письмо Минпросвещения России и Общероссийского Профсоюза образования от 8 мая 2020 г. № ВБ-993/08/221 – на 3 л. (htpt:// profszr.ru)

Председатель Профсоюза   Г.И. Меркулова             

____________________________________________________________

Приложение к письму Департамента государственной политики в сфере общего образования Минобрнауки России от 21 марта 2017 г. № 08-554 «О принятии мер по устранению избыточной отчётности» URL: http://docs.cntd.ru/document/456063246 2.  Размещены в том числе в информационном бюллетене № 8 за 2014 г. на официальном сайте Профсоюза в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: https://www.eseur.ru.в (рубрика «Кадры и аттестация работников», дата публикации – 8 декабря 2014 г.)

depositphotos 2029479 stock photo persons writes ink pen1Приближается отпускной период, и у руководителей, и работников образовательных организаций возникают вопросы об использовании до начала 2020/2021 учебного года ежегодных основных удлиненных оплачиваемых и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков, в связи с перенесением сроков проведения государственной итоговой аттестации 2020 года, а также сроков проведения летней оздоровительной кампании и иными возможными изменениями, вызванными условиями по предупреждению распространения коронавирусной инфекции (COVID-19)...(ссылка)

dxfchjklkllpkВ связи с обращениями членов профсоюза по вопросу оплаты труда на режиме удаленной (дистанционной) работы, Общероссийский Профсоюз образования обращает ваше внимание на следующее.

Заместитель министра просвещения РФ В.Басюк подписал письмо руководителям органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих государственное управление в сфере образования «Об обеспечении сохранения уровня заработной платы отдельных категорий педагогических работников».

В нем, в частности говорится: «Применение электронного обучения и дистанционных образовательных технологий не снижает норму часов педагогической работы и не может являться основанием для уменьшения размеров заработной платы, включая компенсационные и стимулирующие выплаты, в том числе при переводе работников (педагогических и иных) на режиме удаленной (дистанционной) работы…»

(Полный текст документа)

  1. unfsНастоящие Методические рекомендации разработаны в соответствии
    с Федеральным законом
    от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании
    в Российской Федерации»
    (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 53, ст. 7598; 2020, № 9, ст. 1137)
    , а также Порядком применения организациями, осуществляющими образовательную деятельность, электронного обучения, дистанционных образовательных технологий при реализации образовательных программ, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 23 августа 2017 г. № 816 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 сентября 2017 г., регистрационный № 48226), в целях оказания методической помощи
    при реализации образовательных программ начального общего, основного общего, среднего общего образования, образовательных программ среднего профессионального образования и дополнительных общеобразовательных программ с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий.