rtyuiЦентральный Совет Общероссийского Профсоюза образования (далее – Профсоюз) направляет для учёта в работе приказ Минпросвещения России  от 28 апреля 2020 г. № 193 «Об особенностях аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в целях установления квалификационной категории в 2020 году» (зарегистрирован  в Минюсте России 13 мая 2020 г., регистрационный № 58340) (далее – приказ Минпросвещения России № 193), предусматривающий в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) продление  до 31 декабря 2020 г. сроков действия квалификационных категорий педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, которые истекают в период с 1 апреля по 1 сентября 2020 года.

Одновременно обращаем внимание на то, что ранее Минпросвещения России и Профсоюз направили в адрес руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих государственное управление  в сфере образования, совместное письмо заместителя Министра просвещения Российской Федерации В.С. Басюка и Председателя Профсоюза Г.И. Меркуловой  от 8 мая 2020 г.  № ВБ-993/08/221 со следующими предложениями:

– о сохранении до конца 2020 г. условий оплаты труда педагогическим работникам, у которых сроки действия квалификационных категорий истекают  в 2020 г., с учётом установленной им ранее квалификационной категории;

– об обеспечении органом государственной власти субъекта Российской Федерации, уполномоченным на формирование аттестационных комиссий, возможности и условий проведения аттестации педагогических работников, не имеющих квалификационной категории либо имеющих первую квалификационную категорию, пожелавших пройти аттестацию на первую или высшую квалификационную категорию, с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и соблюдением необходимых санитарно-гигиенических и профилактических мер. Указанное письмо было размещено в личных кабинетах органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих государственное управление в сфере образования, в Единой информационной системе обеспечения деятельности Минпросвещения России, а также на официальном сайте Профсоюза в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

В связи с поступающими вопросами дополнительно сообщаем следующее:

1. По общему правилу в соответствии с пунктом 24 Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденного приказом Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. № 276 (зарегистрирован Минюстом России 23 мая 2014 г., регистрационный № 32408) (далее - Порядок аттестации, утвержденный приказом № 276), квалификационная категория устанавливается сроком на 5 лет. Срок действия квалификационной категории продлению не подлежит.

Однако в условиях распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) согласно пунктам 1 и 2 приказа Минпросвещения России № 193 принято решение о продлении сроков действия квалификационных категорий в период с 1 апреля 2020 года по 1 сентября 2020 года.

2. В случаях обращения педагогических работников, имеющих первую или высшую квалификационную категорию, срок действия которых истекает в период с 1 апреля по 31 августа 2020 года, с заявлением в аттестационную комиссию о прохождении аттестации на первую или высшую квалификационную категорию, следует обеспечить ее проведение независимо от продления срока действия имеющейся квалификационной категории в соответствии с приказом Минпросвещения России № 193.

3. В случаях если срок действия первой или высшей квалификационной категории истекает в период с 1 сентября 2020 г., то педагогическим работникам, которые обратятся в указанный период или ранее с заявлением в аттестационную комиссию о прохождении аттестации на первую или высшую квалификационную категорию, должно быть обеспечено право ее прохождения с сохранением оплаты труда с учетом имевшейся квалификационной категории на период до принятия аттестационной комиссией решения об установлении квалификационной категории, а при отказе в установлении квалификационной категории – до конца 2020 года.

4. Педагогическим работникам, не имеющим первой квалификационной категории, должно быть обеспечено право прохождения аттестации согласно Порядку аттестации, утвержденному приказом № 276.            

5. Кроме того, напоминаем о необходимости учитывать:

– важность соблюдения санитарно-гигиенических и профилактических мер при проведении аттестации;

– право педагогических работников направлять заявления о проведении аттестации по почте письмом с уведомлением о вручении или с уведомлением в форме электронного документа с использованием

  1. информационнотелекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети «Интернет» (пункт 27 Порядка аттестации, утвержденного приказом № 276);

– дополнительные разъяснения по сокращению и устранению избыточной отчетности учителей, раздел IX («Прохождение аттестации»), подраздел 2 («Прохождение аттестации в целях установления квалификационной категории») (письмо Центрального Совета Профсоюза от 7 июля 2016 г. № 3231);

– разъяснения по применению Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность (приложение к письму Департамента государственной политики в сфере общего образования Минобрнауки России и Профсоюза от 3 декабря 2014 г. № 08-1933/505).

Приложения:

1) Приказ Минпросвещения России от 28.04.2020 г. № 193 – на 2 л.; (htpt:// profszr.ru)

2) Совместное письмо Минпросвещения России и Общероссийского Профсоюза образования от 8 мая 2020 г. № ВБ-993/08/221 – на 3 л. (htpt:// profszr.ru)

Председатель Профсоюза   Г.И. Меркулова             

____________________________________________________________

Приложение к письму Департамента государственной политики в сфере общего образования Минобрнауки России от 21 марта 2017 г. № 08-554 «О принятии мер по устранению избыточной отчётности» URL: http://docs.cntd.ru/document/456063246 2.  Размещены в том числе в информационном бюллетене № 8 за 2014 г. на официальном сайте Профсоюза в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: https://www.eseur.ru.в (рубрика «Кадры и аттестация работников», дата публикации – 8 декабря 2014 г.)

depositphotos 2029479 stock photo persons writes ink pen1Приближается отпускной период, и у руководителей, и работников образовательных организаций возникают вопросы об использовании до начала 2020/2021 учебного года ежегодных основных удлиненных оплачиваемых и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков, в связи с перенесением сроков проведения государственной итоговой аттестации 2020 года, а также сроков проведения летней оздоровительной кампании и иными возможными изменениями, вызванными условиями по предупреждению распространения коронавирусной инфекции (COVID-19)...(ссылка)

dxfchjklkllpkВ связи с обращениями членов профсоюза по вопросу оплаты труда на режиме удаленной (дистанционной) работы, Общероссийский Профсоюз образования обращает ваше внимание на следующее.

Заместитель министра просвещения РФ В.Басюк подписал письмо руководителям органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих государственное управление в сфере образования «Об обеспечении сохранения уровня заработной платы отдельных категорий педагогических работников».

В нем, в частности говорится: «Применение электронного обучения и дистанционных образовательных технологий не снижает норму часов педагогической работы и не может являться основанием для уменьшения размеров заработной платы, включая компенсационные и стимулирующие выплаты, в том числе при переводе работников (педагогических и иных) на режиме удаленной (дистанционной) работы…»

(Полный текст документа)

  1. unfsНастоящие Методические рекомендации разработаны в соответствии
    с Федеральным законом
    от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании
    в Российской Федерации»
    (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 53, ст. 7598; 2020, № 9, ст. 1137)
    , а также Порядком применения организациями, осуществляющими образовательную деятельность, электронного обучения, дистанционных образовательных технологий при реализации образовательных программ, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 23 августа 2017 г. № 816 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 сентября 2017 г., регистрационный № 48226), в целях оказания методической помощи
    при реализации образовательных программ начального общего, основного общего, среднего общего образования, образовательных программ среднего профессионального образования и дополнительных общеобразовательных программ с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий.

ikmrdcheikswslВ связи с многочисленными обращениями региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза о режиме рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность в условиях режима повышенной готовности, предупреждения распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), в том числе в период каникул, установленных для обучающихся, а также в период отмены (приостановки) занятий (деятельности организации по реализации образовательной программы, присмотру и уходу за детьми) для обучающихся в отдельных классах (группах) либо в целом по организации по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям Центральный  Совет Профессионального Союза работников народного образования и науки Российской Федерации   обращает внимание на следующее.